Ledergruppen i Center Arbejdsmarked og Borgerservice afholder løbende ledelses- og handlingstilsyn i bevillingssager. Hermed afrapportering for 1. kvartal 2015 til Arbejdsmarkedsudvalget.
|
Område
|
Aftalt antal sager/kvartal
|
udført antal jan - marts
|
Antal fejl i alt
|
Heraf mindre fejl*
|
|
Unge
|
15
|
15
|
8
|
5
|
|
Jobindsats
|
10
|
10
|
7
|
6
|
|
Kontanthjælp
|
10
|
10
|
|
|
|
Sygedagpenge jobafklaring
|
15
3
|
15
3
|
10
1
|
6
1
|
|
Ledighedsydelse
|
3
|
3
|
1
|
1
|
|
Integration
|
3
|
3
|
0
|
0
|
|
Revalidering
|
3
|
3
|
2
|
1
|
|
Ressourceforløb
|
2
|
2
|
0
|
0
|
|
Job og Borgerservice
|
3
|
4
|
0
|
0
|
|
Udbetaling:
|
39
|
39
|
7
|
6
|
* Mindre fejl dækker over korte overskridelser af rettidighed og interne arbejdsgange. Fejlene har ingen konsekvenser for økonomien eller for borgerne. De er ved tilsynet vurderet uden betydning for afgørelser og sagernes progression.
Bemærkninger
Ungeenhed:
Der er fundet 3 fejl i forbindelse med rettidig opstart i tilbud mm. Disse giver anledning til at overveje ændring i interne arbejdsgange. De øvrige fejl er mindre overskridelser på indkaldelse til læse- og skrivetest og opstart i tilbud, som ikke vurderes at have konsekvenser for de unge eller økonomien.
Jobindsats
Der er fundet fejl i forbindelse med rettidighed på samtaler med dagpengemodtagere; der er tale om mindre overskridelser i to sager. Der er fejl i fire sager, hvor der ikke er foretaget vurdering af behov for læse- og skrivetest i første samtale. Fejlene vurderes ikke at have konsekvenser for borgere eller økonomi. Der er fundet en fejl en enkelt sag, hvor der ikke er foretaget korrekt indberetning efter udeblivelse fra møde.
Udbetalingen
Ved ledelsestilsyn er der konstateret 7 fejl i 39 sager. De fire fejl er manglende rettidig opfølgning på særligt tilskud til boligudgifter. 1 fejl er manglende modregning af indtægt i marts 2015, som foretages i april 2015.
De 2 øvrige fejl er, at den interne arbejdsgang ikke er efterlevet.
Ingen af fejlene har betydning for udbetalingen til borgerne, men kan have refusionsmæssige konsekvenser for Rebild Kommune.
Aktiv Indsats
Jobafklaring
Der er ved gennemgang af 3 forholdsvis nye jobafklaringssager ikke konstateret fejl udover at der mangler en underskrevet indsatsplan. Fejlen har ingen konsekvenser for borgernes ydelse og har ej heller refusionsmæssig betydning.
Sygedagpenge:
I de 15 sager udtaget til tilsyn, er der konstateret 10 fejl. I 6 ud af 10 sager er der tale om mindre ubetydelige fejl, der ikke har haft konsekvenser for borgerne. Der har været tale om overskridelse af rettidighed på få dage, manglende journalisering af tilbuddet Lær og Tackle-kursus. De 4 fejl omhandler manglende forholdelse af uarbejdsdygtighed og til bred vurdering. Fejlene vurderes ikke at have konsekvenser for borgerne eller økonomien.
Forklaringen på manglende forholdelse af uarbejdsdygtigheden kan være en følge af ændringerne i journaliseringssystemet, hvor det ikke længere er fortrykt, hvad man skal forholde til. Der er som følge heraf udarbejdet en skabelon, som medarbejderne fremover tager udgangspunkt i.
Den manglende forholdelse til bred vurdering har givet anledning til en tættere opfølgning herpå. I øvrigt er der taget initiativ til et tættere og mere formaliseret samarbejde med A-kasserne.
Revalidering:
Det er ved ledelsestilsynet konstateret 1 formel fejl i form af manglende underskrevet jobplan.
Udskriv
Læs højt
