I henhold til retningslinjerne for talentudviklingspuljen skal Kultur og Fritidsudvalget behandle indkomne ansøgninger til puljen på augustmøde. Puljens retningslinjer er vedlagt som bilag. Det er første gang, at midlerne i talentudviklingspuljen skal uddeles.
Hovedtrækkene i retningslinjerne for puljen
I Rebild Kommune arbejder vi med talentudvikling udfra et holistisk- økologisk perspektiv. Med udgangspunkt i viden fra bl.a. dansk forskning tror vi på, at dette er det mest produktive perspektiv at anlægge på området. Dette perspektiv fører frem til et bredt ansøgerfelt, idet ikke bare enkeltpersoner kan søge, men også miljøer og initiativer på tværs af miljøer kan søge.
Målgruppen for indsatsen og udgifterne skal være rettet mod talentudvikling af/ personer i alderen cirka 8 til 25 år. Der er 2 årlige frister for ansøgninger: 1. december og 15. juni: Dvs. at Kultur- og Fritidsudvalget behandler indkomne ansøgninger, og giver bevilling eller afslag, på deres møder i januar og august.
Talentudviklingspuljen uddeles første gang i 2016, og 2016 ses af Rebild Kommune som et pilotår. Derfor er der i 2016 ikke sat begrænsninger på, i forhold til hvilke typer af udgifter, der kan søges til. Der kan således søges til alle typer af relevante udgifter. Alle udgifter skal dog kunne begrundes i relation til talentudvikling og kunne dokumenteres. Udgifterne skal i sagens natur kunne henledes direkte til særlige udgifter forbundet med talentudvikling og/ eller skabelsen af miljøer og rammer, der skaber grobund for nuværende og kommende talenter. Dvs. at der skal være tale om udgifter, der ikke normalt ville betragtes som almindelige driftsudgifter/ aktivitetsudgifter i foreningslivet i forbindelse med breddearbejde.
Arbejdsgruppens intention med ikke at lave en nettoliste over godkendte udgifter var, at det er arbejdsgruppens vurdering, at det ikke er muligt at lave en nettoliste, der tilgodeser alle idrætter og foreningers/ aktørers mulige udgifter i relation til talentudvikling. Der kan indenfor særlige idrætsgrene eller interesseområder være udgiftstyper eller tiltag, som arbejdsgruppens medlemmer ikke er bekendt med. Derfor vil en nettoliste med godkendte udgiftstyper muligvis udelukke relevante ansøgere fra puljen.
Desuden stiller retningslinjerne krav om, at ansøger skal være:
1) En der arbejder professionelt og engageret med talentudvikling eller ønsker at komme til det, og som i den forbindelse kan dokumentere ekstra udgifter/ omkostninger forbundet hermed.
2) En, der via deres talentudviklingsarbejde brander Rebild Kommune på en relevant og positiv måde, og tjener som en inspiration/ katalysator for breddeidrætten eller borgere generelt.
3) En hvor enten udøver eller forening/ ansøger har bopæl/ er hjemmehørende i Rebild Kommune.
Retningslingerne siger endvidere, at ansøgninger på under 10.000 kr. eller på over 75.000 kr. afvises. Minimumsgrænsen på 10.000 kr. er tænkt som en bagatelgrænse. Dvs. at hvis et talentudviklingsforløb, initiativer eller projekt har samlede udgifter under 10.000 kr., forventes det, at foreningen eller aktøren kan løfte dette uden støtte. Maximumgrænsen på 75.000 kr. er sat for at signalere, at man ønsker, at puljen kommer en række ansøgere til glæde. Dvs. at puljen skal fordeles ud på flere aktører og grupperinger.
År 2016 som pilotår/ evaluering af puljens retningslinjer
Da det er første gang i Rebild Kommunes historie, at der skal tildeles midler til talentudvikling på idrætsområdet, samt at Rebild Kommune ønsker at støtte ikke alene enkeltpersoner, men også miljøer og tiltag på tværs, skal 2016 ses som et pilotår.
Retningslinjerne i puljen evalueres i forår 2017 i samarbejde med Fritidsrådet. Fritidsrådet og arbejdsgruppen omkring talentudviklingspuljen i Rebild Kommune træder sammen i januar/ februar 2017 og ligeledes i 2018 og laver en gennemgang af hvilke typer udgifter og hvilke typer personer og projekter, der har modtaget støtte år 1 og år 2.
På basis af denne gennemgang laves en evaluering af retningslinjerne for talentudviklingspuljen. Med udgangspunkt i disse årlige evalueringer/ erfaringerne fra 2016 og igen i 2017 overvejes det, om der er behov for ændringer i retningslinjerne.
Annoncering af puljen
Puljen har i foråret været annonceret via en række kanaler:
- Der er udsendt pressemeddelelse til lokalaviserne og Nordjyske.
- Der er udsendt direkte mails til alle foreningsformænd + en række andre samarbejdspartnere i kommunen 2 gange i løbet af foråret.
- Der er lagt information på kommunens hjemmeside og Facebook.
Indkomne ansøgninger til behandling i denne runde
Der er indkommet 12 ansøgninger til denne runde. Kultur- og Fritidsudvalget skal i denne runde tage stilling til følgende indkomne ansøgninger til puljen:
Ansøgninger vedr. miljøer:
Ansøger
|
Søger til
|
Samlet budget kr.
|
Ansøger puljen om kr.
|
Støvring Svømmeklub Pingvinen
|
Ansættelse af specialtræner til Dryland- og styrketræning
|
49.359
|
25.000
|
Støvring Svømmeklub Pingvinen
|
Træningslejr
|
186.000
|
50.000
|
Støvring Svømmeklub Pingvinen
|
Kostvejleder til K1-svømmerne (13 – 18 år)
|
48.000
|
48.000
|
Terndrup Svømmeklub SMUT
|
Trænerudgifter, træningslejr og træningsudstyr
|
48.000
|
48.000
|
Støvring I. F. Fodbold
|
Ansættelse af konsulent fra DBU til faglig udvikling af trænere i pigeafdelingen i 2016 og 2017
|
40.000
|
20.000
|
Rebild Ungdomsskole
|
Valgfaget ”Ekstremsport” - et tværgående valgfagstilbud til elever i 7-9. klasse på skolerne i Skørping og Støvring.
|
83.500
|
34.500
|
Rold Skov Orienteringsklub
|
Ansættelse af talenttræner, træningsture, GPS Trackingudstyr.
|
65.000
|
65.000
|
Ansøgninger vedr. enkeltpersoner:
Ansøger
|
Søger til
|
Samlet budget kr.
|
Ansøger puljen om kr.
|
Klara Øskov Olesen, Ridebanespringning, Kongsdal rideklub.
|
Stævnegebyrer
|
156.900
|
61.200
|
Julie Lindberg,
Springrytter,
Rebild Sportsrideklub
|
Mentaltræning, springtræning,
trænerassistance på stævner,
deltagergebyr stævner,
stævneopstaldning og transport,
udstyr hest og rytter til stævner
|
87.600
|
35.000
|
Signe Lauridsen Vorgod, 13 år, Triatlon
Skørping Triatlon Klub
|
Haludgifter, trænerløn, transportudgifter, træningslejre, helkropsscreening.
|
40.500
|
30.500
|
Jonathan Christensen Sveistrup,
Unicykling/Freestyle,
LUCK Aalborg
|
Træningsweekender med DFT (landsholdet), udstyr, konkurrencegebyr og rejseudgifter
|
11.449
|
10.000
|
Andrea Christensen Sveistrup,
Unicykling/Freestyle,
LUCK Aalborg
|
Træningsweekender, udstyr, konkurrencegebyr og rejseudgifter
|
10.749
|
10.000
|
Ialt er der ansøgninger for 437.200 kr. Ansøgninger og andet indsendt materiale er vedlagt som bilag.
Forvaltningens forslag til udmøntning af puljen
Puljen er på 250.000 kr. årligt. Det står udvalget frit for, hvor meget der uddeles i denne runde. Udmøntningen af puljen i h.t. retningslinierne kan foretages på mange måder. Forvaltningen har nedenfor opstillet et forslag til udmøntning af puljen:
Ansøger
|
Søger til
|
Samlet budget kr.
|
Ansøger puljen om kr.
|
Bevilling
|
Begrundelse
|
Støvring Svømmeklub Pingvinen
|
Ansættelse af specialtræner til Dryland- og styrketræning
|
49.359
|
25.000
|
60.000 kr. til klubben under forudsætning af, at der laves talentudviklingsarbejde for 120.000 kr. indenfor de ansøgte områder. Dvs. et samlet svar på de 3 ansøgninger.
|
Puljen kan max give 75.000 kr. til én klub jf. retningslinjer.
Svømmeklubbens projekter er relevante, men klubben må prioritere eller selv finansiere indsatserne, hvis man ønsker at sætte alt i gang samtidigt.
|
Støvring Svømmeklub Pingvinen
|
Træningslejr
|
186.000
|
50.000
|
Støvring Svømmeklub Pingvinen
|
Kostvejleder til K1-svømmerne (13 – 18 år)
|
48.000
|
48.000
|
Terndrup Svømmeklub SMUT
|
Trænerudgifter, træningslejr og træningsudstyr
|
48.000
|
48.000
|
25.000 kr.
|
Klubbens projekt og udgifter er relevant, men klubben skal også selv bidrage til finanseringen af indsatserne. Klubben får 50% af udgiften dækket.
|
Støvring I. F. Fodbold
|
Ansættelse af konsulent fra DBU til faglig udvikling af trænere i pigeafdelingen i 2016 og 2017
|
40.000
|
20.000
|
20.000 kr.
|
Relevant projekt og udgifter. Klubben får 50% af udgiften dækket.
|
Rebild Ungdomsskole
|
Valgfaget ”Ekstremsport” - et tværgående valgfagstilbud til elever i 7-9. klasse på skolerne i Skørping og Støvring.
|
83.500
|
34.500
|
|
Projektets udgifter er ikke umiddelbart i tilstrækkelig grad relateret direkte til talentudvikling.
|
Rold Skov Orienteringsklub
|
Ansættelse af talenttræner, træningsture, GPS Trackingudstyr.
|
65.000
|
65.000
|
32.000 kr.
|
Klubbens projekt og udgifter er relevant, men klubben skal også selv bidrage til finanseringen af indsatserne. Klubben får 50% af udgiften dækket.
|
Ansøger
|
Søger til
|
Samlet budget kr.
|
Ansøger puljen om kr.
|
Bevilling
|
Begrundelse
|
Klara Øskov Olesen, Ridebanespringning, Kongsdal rideklub.
|
Stævnegebyrer
|
156.900
|
61.200
|
30.000 kr.
|
Nogle af udgifterne under samlet budget er daglig drift/ almindelig udgifter forbundet med sporten. Der gives 50% af udgifterne forbundet med talent.
|
Julie Lindberg,
Springrytter,
Rebild Sportsrideklub
|
Mentaltræning, springtræning,
trænerassistance på stævner,
deltagergebyr stævner,
stævneopstaldning og transport,
udstyr hest og rytter til stævner
|
87.600
|
35.000
|
30.000 kr.
|
Dyrlæge/ vaccinationer m.v. er daglig drift/ udgifter ved sporten. Endvidere bør de 2 ridepiger får det samme, da de er ”ens”.
|
Signe Lauridsen Vorgod, 13 år, Triatlon
Skørping Triatlon Klub
|
Haludgifter, trænerløn, transportudgifter, træningslejre, helkropsscreening.
|
40.500
|
30.500
|
20.000 kr.
|
Relevant projekt og udgifter. Klubben får 50% af udgiften dækket.
|
Jonathan Christensen Sveistrup,
Unicykling/Freestyle,
LUCK Aalborg
|
Træningsweekender med DFT (landsholdet), udstyr, konkurrencegebyr og rejseudgifter
|
11.449
|
10.000
|
10.000 kr. til deling.
Fælles svar, da talenterne er i samme klub og ”deler” udgifter.
|
Relevant projekt og udgifter. Klubben får 50% af udgiften dækket.
|
Andrea Christensen Sveistrup,
Unicykling/Freestyle,
LUCK Aalborg
|
Træningsweekender, udstyr, konkurrencegebyr og rejseudgifter
|
10.749
|
10.000
|
I forvaltningens forslag bevilliges der 50% til alle udgifter, der vurderes at være direkte relateret til/ relevante i forhold til talentudvikling. Dermed indebærer det en egenfinansering fra ansøgerne på minimum 50%. Satsen på 50% er sat for at alle kan tildeles støtte indenfor puljens rammer.
I forvaltningens forslag uddeles der i alt 227.000 kr. i denne runde. Dermed er der en lille restpulje til 2. ansøgningsrunde. En stor del af ansøgningerne relaterer sig til årlige udgifter. Dvs. at ansøgerne ikke søger igen til 2. ansøgningsrunde i 2016. Generelt forventer forvaltningen ikke at se samme mængde ansøgninger til næste ansøgningsrunde, hvorfor forvaltningen finder det forsvarligt at bevillige/ disponere en stor del af puljen i denne ansøgningsrunde.