Regnskabet for Arbejdsmarkedsudvalget for 2017 viser et mindreforbrug på 18,9 mio. kr., hvilket svarer til 5,8 % af budgettet. Generelt har der været mindreforbrug på langt de fleste områder.

Ledigheden i Rebild Kommune har været faldende i en årrække, og der har da også været et lille fald i 2017 i ledigheden for dagpengemodtagere. Bruttoledighed målt i pct. af arbejdsstyrken er faldet fra 2,4 % i 2016 til 2,3 % i 2017. Det fortsatte fald i ledigheden betyder, at der i 2017 er mindreforbrug på forsørgelsesudgifter til forsikrede ledige på ca. 10 mio. kr.

Herudover findes de største mindreforbrug på sygedagpenge og integration. For sygedagpenge skyldes det færre borgere på sygedagpenge end forventet samt lidt større refusion, og for integration skyldes det primært færre flygtninge end forventet og udmeldt via kvoteordningen.

I 2017 var der merforbrug på områderne ressourceforløb samt driftsudgifterne hertil og på STU (Særligt tilrettelagt Ungdomsuddannelse). Ressourceforløbsydelsen var en del af førtidspensionsreformen og skal medvirke til udvikling af arbejdsevnen gennem en tværfaglig og helhedsorienteret indsats. Reformen er stadig under indfasning og stigningen, der ses i Rebild Kommune, er den samme på landsplan. STU er en 3-årig uddannelse for unge udviklingshæmmede og andre unge med særlige behov, der er flere unge i ordningen end forventet.

Rebild Kommune arbejder målrettet på at understøtte, at flest mulige er i job og uddannelse, hvorfor der også i løbet af 2017 er iværksat mange tiltag. Virkningen af investeringstankegangen ses blandt andet på, at der fortsat er faldende ledighed, stigning i fuldtidspersoner på kontanthjælp er knækket og antallet af unge under 30 på dagpenge og uddannelseshjælp er reduceret og er nu under 200 borgere. Investeringerne har betydet et merforbrug på driftsudgifterne til bl.a. uddannelse samt vejledningsforløb til målgrupperne i Jobcentret.

Det bemærkes, at tallene i de specielle bemærkninger er opgjort i mio. kr. med 1 decimal, hvilket indebærer, at der kan forekomme difference ved sammentælling af kolonner.

Til Økonomiudvalgets og Byrådets møder i april 2018, vil det samlede regnskab blive forelagt inklusiv finansiering, samt en redegørelse af anlægsregnskabet.

Det skal også bemærkes, at resultatet præsenteres uden § 40 bevillinger, hvilket indebærer, at det er de ”reelle” afvigelser for de respektive områder, der er fokuseret på. § 40 bevillingen bevilges alene i henhold til overholdelse af Styrelsesloven, hvoraf fremgår, at der ikke må afholdes udgifter uden bevillingsmæssig dækning.

Se bilag for yderligere redegørelse.

Forvaltningen indstiller,

Allan Busk anmoder på vegne af Den Sociale Fællesliste om, at følgende punkt behandles på Arbejdsmarkedsudvalgets dagsorden:

"Den Sociale Fællesliste ønsker følgende forslag på næste møde i Arbejdsmarkedsudvalget..

Borgere der er i ressourceforløb og hvor det kva udtalelser fra læger, speciallæger, psykologer og psykiatere er beskrevet at den tvivlsomme arbejdsevne et ressourceforløb vil kunne udvikle ikke står med mål med kommunens omkostninger eller borgerens liv og velfærd foreslår vi stoppet. Istedet iværksættes en plan for tilkendelse af førtidspension til denne gruppe af borgere. Der kan være tale om en midlertidig eller varig pension alt afhængig af borgerens tilstand og sociale liv.

Det foreslåes at der afsættes mindst en medarbejder til straks at gå igang med opgaven og få gennemgået alle ressourceforløb hvor man på forhånd ved at arbejdsevnen der vil kunne udvikles, ikke står mål med virkeligheden.

Der forelægges i nærmeste fremtid i arbejdsmarkedsudvalget en plan for dette og udvalget skal følge dette arbejde meget tæt.

Vi ved alle at det belaster vores syge borgere og deres familie meget. Derudover viser det sig i andre kommuner at økonomien for kommunen i disse sager forbedres markant samtidigt med borgerens dagligdag og sociale liv ligeledes forbedres markant".

Forvaltningen indstiller, at Arbejdsmarkedsudvalget drøfter sagen.